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劳动纠纷

湖北-武汉 08-22 21:08  悬赏 0  发布者:zxl999…… 给我留言  回答:(2)
您好,我目前在一家公司任职,因为待遇的问题,想跳槽到另一家公司,但老板以合同未到期以及培养协议为由,要我赔偿,我当时是签了培养协议,这个培养协议是一环套一环,当你多取得一个资质,你的服务年限就自动延长,赔偿也越来越多,但公司也从没为我出一份培养费,这是不是霸王条款,符合符合法律规定?
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全部答案
回复时间: 2015-08-23 09:51
如果不存在培训,你无需支付赔偿,建议你带着资料当面咨询
回复时间: 2015-08-23 23:45
可以拒绝支付。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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