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辞职后公司冻结社保，不予停办
湖北－武汉 09-09 10:11 悬赏 0 发布者:易学易经 给我留言 回答:(3) 我们辞职非要提前三十天，，我八月一日辞职的，九月一日才能走，可是我有事要在八月二十日走，公司非不同意，我说你可以不给我八月份的工资，现在公司也不给我办停社保，也不给我办理社保转移，我在新单位就不能叫五险，原公司说我未办理辞职手续，我说我我来办，他说你没有上满一个月不给办理辞职手续，社保他们也不会办停，我该怎么办？
问题补充：
八月二十日走时，公司非不同意，我还是走了，所以他们不办停社保，也不办理社保人员转出
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-09 10:16
这是不影响的
追问：
相当于我还有十天的班没有上，他们就不办理离职手续，我的社保也不给办停，更不办理社保人员转出，我在新单位就叫不了社保
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间： 2015-09-09 10:19
具体咨询当地的社保部门
追问：
社保部门说如果原单位不进行人员转出，我是不能在新单位交社保的
- [湖北-武汉]
- 杜红涛律师
- 259328积分
回复时间： 2015-09-09 10:58
协助办理社保手续是法定义务，可以到劳动部门投诉
追问：
相当于我有十天的班未上，提前十天走公司不同意，我还是走了，所以他们不予办停社保，更不办理社保人员转出，我在新单位就无法交社保
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