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我申请了关于加班费的劳动仲裁，公司以此理由不发放我最后一个月工资我该再申请一次仲裁吗

北京－西城区 09-19 09:58 悬赏 0 发布者:421463…… 给我留言回答:(6)

我离职后申请了关于加班费的劳动仲裁，公司接到仲裁通知后以此理由不发放我最后一个月工资，还说我上班的时候个人业绩有问题，要重新审核，如果发现有问题还要去告我，昨天公司的律师给我打电话，说可以把最后一个月工资给我但是要我撤销申请加班费的仲裁，公司也不会告我业绩有问题，我该怎么办。

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宋超律师 VIP
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回复时间： 2015-09-19 10:05

按劳动仲裁执行

[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
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966750积分

回复时间： 2015-09-19 10:14

发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。