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岗位调动
广东-广州 06-02 12:46 悬赏 10 发布者:LCJ171…… 给我留言 回答:(3) 你好:辛SEAN,我有劳动争议想你咨询。我05年到华成学校上班做老师,一直教的是成教的学生,10年九月我们这里的成教并入广州现代信息学院管理,现代信息是普教。叫现代信息继续教育学院。在哪敢了一年,现在领导要把我们成教的老师并到普教的各个系部去。11年06月1日。让我去那调令通知。我一看没有我。人事处说我的学历不够,之前没有任何人通知我,说要给我们调工作岗位。如果我们不接受的情况。我们是不是走法律途径要求赔偿,如果走法律途径我们应该怎么做,分几步:每一步具体做些什么?想我这种情况的我这边有六位通志。
第二个问题。07年9月入学的学生。在07年10参加的成人考试。并且报的A学校。A学校的专科学制是2.5年。成绩来后学校告诉学生全都录取了。学生都没去查。到毕业时09年5月,学校突然告诉学生说你们的毕业证拿不到现在,要等到2012年2月才能拿到。学生这是才发现全部被B学校录取了,B学校的学制是4年。这样给学生带来很大的勋失。请问该怎样做?谢谢
第二个问题。07年9月入学的学生。在07年10参加的成人考试。并且报的A学校。A学校的专科学制是2.5年。成绩来后学校告诉学生全都录取了。学生都没去查。到毕业时09年5月,学校突然告诉学生说你们的毕业证拿不到现在,要等到2012年2月才能拿到。学生这是才发现全部被B学校录取了,B学校的学制是4年。这样给学生带来很大的勋失。请问该怎样做?谢谢
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- [-]
- yangjing_YJ
- 给我留言
- 91积分
回复时间: 2011-06-02 16:48
第一个问题:若协商不成,先申请劳动争议,你们的情况比较复杂
第二个问题:这是学校工作的失误,可以要求补偿损失
第二个问题:这是学校工作的失误,可以要求补偿损失
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-06-02 19:40
1、学校调动你们的工作岗位,视为修改劳动合同内容,必须得到你们的书面同意。否则,你们有权拒绝调动岗位。如果此时学校以你们不服调动要求解除劳动关系,那么你们可以要求学校支付违反解除劳动关系的双倍赔偿金。协商不成,直接申请仲裁。
2、学生学制的问题:如果学校通知学生被A学校或B学校录取,那么应该给学生发放录取通知书。学校未发放录取通知书,致使学生误认为是A学校录取,并且学制是2.5年,因此,学校的行为存在过错,应按2.5年学制取得毕业证,如果实在无法取得,可以要求学校给予赔偿。
2、学生学制的问题:如果学校通知学生被A学校或B学校录取,那么应该给学生发放录取通知书。学校未发放录取通知书,致使学生误认为是A学校录取,并且学制是2.5年,因此,学校的行为存在过错,应按2.5年学制取得毕业证,如果实在无法取得,可以要求学校给予赔偿。
- [广东-广州]
- 陈贤良律师
- 17387积分
回复时间: 2011-06-03 22:01
可以申请劳动仲裁,要求支付经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
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