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劳动协议和劳动合同关系
天津－东丽区 09-28 11:21 悬赏 0 发布者:曾经沧海na…… 给我留言 回答:(6) 我们原是某集团下属企业职工，三、四年前，我们公司被集团裁定为退出企业，和该单位原所属劳动合同终止，继而集团公司重新与我们每年签署用工劳动协议，并允诺我们劳动关系陆续变更为集团正式劳动合同，但至今未给我们办理，请问：1，这种劳动协议有没有期限，比如，签署协议几年可转为正式劳动合同；2，集团公司这种行为构不构成对我们的侵权？3，我们应通过何种正规渠道保护我们的合法权益？
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- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话：18811476983
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回复时间： 2015-09-28 11:25
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
- [天津-南开区]
- 韩士队律师
- 383849积分
回复时间： 2015-09-28 11:35
建议申请仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-28 11:37
你好，可就劳动合同问题，到劳动监察投诉
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
- 244012积分
回复时间： 2015-09-28 11:38
你好，可以申请劳动仲裁维权。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-09-28 12:12
你们构成事实劳动关系即可，至于合同期限，要结合具体情况确定；
- [天津-河东区]
- 刘秀章律师
- 83807积分
回复时间： 2015-09-28 14:17
需要结合具体证据分析
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