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劳动纠纷
江苏－无锡 06-26 14:20 悬赏 0 发布者:tCv1002 回答:(2) 老师您好，我从2005年5月进一家私营公司从事驾驶员工作到现在，没有签订合同，没有交社保，工作是单休，现在老板要辞退我，我应该怎样维护自己的权益，老板应该赔偿我多少，还有，我到地区劳动局去咨询2倍工资如何仲裁，劳动局的人说已经过了一年的时效，不会受理了，请问老师是这样吗，如果是这样，我还可以得到哪些赔偿呢，还有，如果现在我提出辞职，还能得到补偿吗，谢谢。
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- [北京-西城区]
- 贾金勇律师
- 53297积分
回复时间： 2011-06-26 15:33
可以要求支付11个月双倍工资差额，补缴保险，加班工资，经济补偿金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-06-26 21:32
双倍工资时效是过了，现在提出辞职可以获得经济补偿金，也可到劳动监察大队投诉补缴社保，如果单位无故辞退你，你可获得赔偿金。建议来电或预约当面咨询，给你更详细清楚的解答
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