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公司拖欠工资 提出辞职 是否需要提前一个月提出辞职
11-06 10:57 悬赏 0 发布者:sisu 给我留言 地区:北京－朝阳区 回答:(9)
由于公司拖欠（2月）工资，我想辞职。是否需要提前一个月提出辞职，还是提出辞职后可以立即解除劳动合同？
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最佳答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 电话：
- 8388607积分
回复时间：2015年11月06日 11时03分
您好，不需要提前一个月，公司有过错，您可随时提出离职。拖欠的工资可申请劳动仲裁索要。可来电咨询，结合具体为您详细解答。
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-06 10:58
可以单位拖欠劳动报酬，随时通知解除劳动合同。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间： 2015-11-06 11:01
你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话：18811476983
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回复时间： 2015-11-06 11:01
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-06 11:01
你好，建议申请劳动仲裁维权。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-06 11:06
公司存在过错，可随时解除劳动合同。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-06 11:07
您好，拖欠工资，可以随时解除劳动合同，不需要提前一个月通知。
- [北京-朝阳区]
- 姚志斗律师
- 206950积分
回复时间： 2015-11-06 12:28
你好，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-11-06 13:29
你好，我是国汉律师事务所。你什么时候入职的？公司存在过错，你可以随时提出离职。
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