劳动纠纷

郑律师：
   你好！我是甘肃省陇南市文县水利局的一名职工，我是1993年以农村水利员的身份招工进入县水利局的，当时由于一些特殊的原因，被定为自收自支身份，也就是事业编制企业管理，当时的工资来源注明是水资源管理费和事业经费，多年来和其它全额拨款的人员无任何差异。可是自从2005年单位换领导之后，一切都变的不一样了，我们的工资再也没有涨过，到目前给我们发的工资还不到档案工资的50%。这期间我们多次请求解决养老保险和医疗保险，也均补拒绝，而且态度相当事业劣，每次找领导解决工资待遇问题，总以我们是自收自支为由找各种借口推辞。单位并不是没有钱，每年，不算各项工程款项光是水资源费收入上百万。前段时间由于又要换届，我们提出补发工资要求，领导当时答应了，可是当我们最后一次去找时，领导又说他没权了单位已经换领导了。这些年我们一直没有停止过工作，而且在单位最苦的岗位，还要值夜班，可是从来没有夜班费，这些年来我们更没有享受过一个长假。20年，一个人的一生能有多少个20年，现在快退休了却面临一个老无所依，病无处医的地步。自收自支到底是一个啥身份，政府为了解决就业给了我们这样一个尴尬身份，我们的命运取决于单位领导的良心和道德还有心情。  
   郑律师我想咨询一下我们能否向现任领导要回这几年来所拖欠的工资，如果不行，我们能否向法院提起诉讼，通过法律途径来解决所欠工资和养老问题。