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口头提过辞职，尚未提交辞职信就被炒，没发工资，怎么办？
07-19 13:51 悬赏 10 发布者:10069 给我留言 地区:广东－广州 回答:(3)
如上，我是试用期做了一个月，因为感觉该公司并不正规，说是文员，却完全是个清洁工，说好的培训也没有
我向老板口头提出想要辞职
准备下班的时候，在还没有提交辞职信的情况下，突然叫我到办公室和我谈，谈完后立刻就走了，然后下班后立刻把我从工作联系群里剔除【当做已辞职】并说由于我没有提前一个月申请，没有给他缓冲时间找到合适的人，给他们企业带来损伤，故不发工资，这种情况下该怎么办?
我向老板口头提出想要辞职
准备下班的时候，在还没有提交辞职信的情况下，突然叫我到办公室和我谈，谈完后立刻就走了，然后下班后立刻把我从工作联系群里剔除【当做已辞职】并说由于我没有提前一个月申请，没有给他缓冲时间找到合适的人，给他们企业带来损伤，故不发工资，这种情况下该怎么办?
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- [-]
- chenyijuan
- 给我留言
- 29积分
回复时间： 2011-07-19 13:58
这个问题很难回答，你应该是私人的公司吧
追问：
是的，私人公司的
回答：
走劳动法
追问：
怎么走？ 求详细说明
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-07-19 15:43
你好，协商不成的，可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求依法结清工资。你的情况不属于被辞退。
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