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工资低于原合同
江苏-苏州 12-03 18:40 悬赏 5 发布者:a28314…… 给我留言 回答:(1) 在此公司已签第三份三年合同了,在签第二次合同不久因调动部门职务津贴为由,调职后工资低于原合同250元(本人当时未同意),一年后才慢慢涨到合同工资,现第三份合同没问题,公司效益不好变向裁员又调回原部门,我是否还可以以第二份合同低于合同工资为由,提出辞职,这样是否可以得到赔偿,如果有都是那些赔偿?谢谢!
问题补充:
签第二份合同后调岗低于合同工资一年半也不能要求任何赔偿吗?我是否还可以以第二份合同低于合同工资提出辞职也没赔偿吗?还是第三份合同生效,不能以第二份合同为由了?
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回复时间: 2015-12-03 20:49
主动辞职一般没有补偿
追问:
签第二份合同后调岗低于合同工资一年半也不能要求任何赔偿吗?我是否还可以以第二份合同低于合同工资提出辞职也没赔偿吗?还是第三份合同生效,不能以第二份合同为由了?
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