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你好，请问一下我们单位老板欠薪二个多月不给开工资，然后说开工资按80每天计算
辽宁－本溪 12-13 09:52 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 你好，请问一下我们单位老板欠薪二个多月不给开工资，然后说开工资按80每天计算，我们干的都是夜班体力活，都是辛苦钱，请问怎么办才好.而且已经给我们放假二个多月.
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- [河北-保定]
- 王林律师 VIP
- 电话：13463270151
- 415783积分
回复时间： 2015-12-13 10:08
你好，您好！ ；
1 ；建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。
2 ；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 ；可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金；
1 ；建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。
2 ；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 ；可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金；
- [辽宁-沈阳]
- 刘丹律师
- 151322积分
回复时间： 2015-12-13 11:29
你好，您好！ ；
1 ；建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。
2 ；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 ；可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金；
1 ；建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。
2 ；可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
3 ；可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额25%经济补偿金；
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间： 2015-12-14 10:24
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权。
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