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1.之前因为公司未按实际工资缴纳社保且未经协商调动岗位,所以
12-18 09:10 悬赏 0 发布者:wiwgc 给我留言 地区:北京-朝阳区 回答:(5)
1.之前因为公司未按实际工资缴纳社保且未经协商调动岗位,所以与公司协商依照劳动合同法第38条赔偿两个月薪资解除了合同;
2.公司原先表示会给补缴社保及公积金;
3.但是两个月赔偿金的解除协议里有一条是这么规定的“此款项包括但不限于现行法律规定乙方可主张各种损失的综合补偿”;
4.如果公司事后不给我补缴社保公积金,我是否可以主张补缴?!第三条中提到的协议条款是否会影响我主张补缴社保公积金?!
2.公司原先表示会给补缴社保及公积金;
3.但是两个月赔偿金的解除协议里有一条是这么规定的“此款项包括但不限于现行法律规定乙方可主张各种损失的综合补偿”;
4.如果公司事后不给我补缴社保公积金,我是否可以主张补缴?!第三条中提到的协议条款是否会影响我主张补缴社保公积金?!
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回复时间: 2015-12-18 09:12
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- 110网律师
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回复时间: 2015-12-18 09:12
你好,申请劳动仲裁维权。
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回复时间: 2015-12-18 09:17
你好,及时申请劳动仲裁维权。
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- 姚志斗律师
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回复时间: 2015-12-18 12:18
可以向劳动监察大队投诉
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