用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  徐荣康  李波  王远洋  朱建宇  
已解决问题

老婆公司搬迁异地,但是已经定居苏州,无法随公司搬迁。

 09-08 15:11  悬赏 0  发布者:wads21…… 给我留言 地区:江苏-苏州 回答:(2)
老婆怀孕接近临产,她们公司即将从苏州搬至重庆以及安徽,每个人都要签署搬迁意向,但是我们已经定居苏州,根本不可能随公司搬迁至这么远,像这种情况可能公司会逼迫那些不愿意搬迁的人自行离职,我想问一下如果出现这样的情况公司做法合法吗?作为员工是否可以得到补偿?能否维权?谢谢~
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
  • [上海-浦东新区]
  • 110网律师
  • 电话:
  • 8388607积分
回复时间:2011年09月08日 15时29分
要看劳动合同的约定,如果劳动合同约定工作地点在苏州的话,公司就无权要求搬迁,如果公司要求解除合同,应当进行经济补偿。
提问者对最佳答案的评价:
非常感谢~回去看看合同再说~
其它答案
回复时间: 2011-09-08 15:28
要看原来劳动合同的约定。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
湖南长沙
福建莆田
江苏无锡
浙江金华
上海浦东新区
山东聊城
河北保定
广东深圳
江苏南京
最新回复律师
山东 菏泽
人气:209520
湖南 长沙
人气:542613
福建 莆田
人气:53997
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02709秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com