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关于补缴3金和赔偿问题
上海－徐汇区 09-08 16:03 悬赏 0 发布者:zhangq…… 给我留言 回答:(2) 老师们你好
我2006年7月进入公司，没有签合同，2007年7月公司给我们缴纳3金，
2011年1月公司给我们补签合同时间为2007年7月到2013年，现在我准备
离职（按合同提前1个月通知公司），由于我们公司规模不大，没有考
勤，工资也是现金方式支付，我现在只有当时的签收单（所有员[b]关于补缴3金和赔偿问题[/b] 工的签
字），2006年7月到现在的签收单。我有几个问题：
1，2006年7月-2007年7月，没有给我缴纳3金，是否能得到补缴，1年没
有和我签合同是否可以仲裁补偿？时隔那么久法律上是否有效？（我个人想法要求公司给予补缴，公司说给予我2个月工资补偿，我没答应）
2，没有其他证据，只有这签收单，是否有效？
我2006年7月进入公司，没有签合同，2007年7月公司给我们缴纳3金，
2011年1月公司给我们补签合同时间为2007年7月到2013年，现在我准备
离职（按合同提前1个月通知公司），由于我们公司规模不大，没有考
勤，工资也是现金方式支付，我现在只有当时的签收单（所有员[b]关于补缴3金和赔偿问题[/b] 工的签
字），2006年7月到现在的签收单。我有几个问题：
1，2006年7月-2007年7月，没有给我缴纳3金，是否能得到补缴，1年没
有和我签合同是否可以仲裁补偿？时隔那么久法律上是否有效？（我个人想法要求公司给予补缴，公司说给予我2个月工资补偿，我没答应）
2，没有其他证据，只有这签收单，是否有效？
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全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-09-08 16:21
1、补缴保险的请求已经超过申诉的时效
2、2006年没有签订合同，没有双倍工资差额。
2、2006年没有签订合同，没有双倍工资差额。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2011-09-08 23:23
1、已过时效；
2、要看证明力而定；
3、建议预约专业律师当面咨询。
2、要看证明力而定；
3、建议预约专业律师当面咨询。
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