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公司效益不好要辞退我，合同签订的工资是2200，工龄工资是100块钱

辽宁－鞍山 02-28 06:24 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(3)

公司效益不好要辞退我，合同签订的工资是2200，工龄工资是100块钱，然后近半年因为效益不好降工资了，没开到2200，我干满两年公司应该补偿我多少工资，没提前一个月通知，但是公司说什么时候走都可以，说补偿一个月工资，需要他们提供书面补偿证明吗，公司要求我主动提离职，那么我提完公司不给补偿怎么办，还有公司具体应该补偿我几个月工资？是多少钱。合同上写的2200，但是因效益不好开2000，公司应该按2200补偿还是2000。麻烦各位律师指点。还有我的合同要到期了，公司要是等到合同到期了不在聘用我，我是否还能和公司要补偿金，能要多少？

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[辽宁-沈阳]
隋新律师
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回复时间： 2016-02-28 08:54

你好，【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

追问：

二倍是两个月工资吗