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2015年4月17日上班一直到2015年11月20才补签的劳动合同

上海 03-03 14:08  悬赏 0  发布者:零下三度52…… 给我留言  回答:(2)
2015年4月17日在一家外企上班一直到2015年11月20才补签的劳动合同,补签的时候公司要求从入职4月17日开始补签,我担心公司签订合同后耍手段就要求一定从11月20日补签,最后签订的劳动合同日期开始时间是2015年10月20《公司在更改劳动合同的时候可能故意把日期提前了一个月》我在合同上特别注明了入职日期是2015年4月17日,现在我想辞职,请问各位律师我可以要求没签合同的双倍工资吗?
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全部答案
回复时间: 2016-03-03 14:29
可以主张从2015年5月17日起至10月20日期间的双倍工资
回复时间: 2016-03-03 14:38
可以要求没签合同的双倍工资
追问:

可以主张几个月的双倍工资?

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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