离职后公司拖欠工资怎么办

2016,1,4开始试用就职四川陆禾智慧科技有限公司，公司于2016，2.4开完团年会。其他部门都已放假，我所在部门（主要负责公司排会，发货的部门）要求2016,2,5还要上班，介于此我直接向部门领导说我明天（2016,2,5）不来，并没说辞职，而是部门领导直接说明天不来的话（2016,2,5），年后就不用来了，我也就回直接说好（在职期间就听说销售部离职会压3个月后才发，我离职的话压1个月后再发，在职的知道了这些就没有多大留意，再加上工资本来就低）。公司其他人放假，所以正式未办离职，公司年后上班2016.2.14.15.16这几天开始上班，具体记不清。我于2016，2,16致电彭娟娟（行政），我询问这种情况是否还要来公司办离职，彭回答大致意思可以不用，她直接办了就是。还问了1月余下工资（因为过年，年会的时候发了1月的半月工资）的发放时间，彭答曰会压一个，也就是3月公司工资放时间（每月15左右），截止今日2016,3,23多次联系彭余下工资发放时间，彭均告知交余财务，待处理。而后联系上赵伟洁（财务），赵则告知没有我发工资的情况（没有任何通知发我的离职工资）。工资虽然不多，公司行政财务相互推脱一直拖着不发，说明在职期间也未签定劳动合同，