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未做满一个月被辞退

广东-广州 04-14 17:11  悬赏 10  发布者:当事人原告 给我留言  回答:(2)
请问律师,我工作还没做满一个月就被辞退了,当时是用人单位叫我第二天不用来上班了,没有签过劳动合同,那么用人单位应该支付我经济补偿金和没提前一个月通知辞退的代通知金吗?
问题补充:
没有签劳动合同,试用期是口头约定的
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全部答案
回复时间: 2016-04-14 17:15
这是可以主张双倍工资的,因为没有签劳动合同的
追问:

律师你好,可是我在那里工作还没到一个月就被辞退了,双倍工资不是要超过一个月没有签合同才有的吗?

回复时间: 2016-04-14 17:12
可以要求公司赔偿一个月工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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