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公司拖欠工资,想辞职,但老板不同意。咋办?

天津 11-09 19:57  悬赏 5  发布者:dingji…… 给我留言  回答:(5)
公司六月,九月,十月工资都没有发,感觉没有什么前途,所以想辞职但老板不让,咋办?如何进行解决为好呢?
请律师给予详述,谢谢!!
注:2007年7月签订为1年合同,2008年进行的续签5年合同。
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全部答案
  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1193951积分
回复时间: 2009-11-09 22:51
可以到劳动监察投诉,也可以申请仲裁解决,要求解除合同,补发工资,给与赔偿。
回复时间: 2009-11-09 23:02
根据劳动合同法的规定,单位违规或侵害劳动者权益,劳动者可以解除劳动关系。建议到有关系安全的劳动仲裁部门解决。
回复时间: 2009-11-10 07:05
可申请劳动仲裁解决此事。根据合同具体内容确定仲裁请求。
回复时间: 2009-11-10 09:22
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
解除合同后,你可以提出赔偿和补偿。
回复时间: 2009-11-10 11:36
可以向劳动监察部门举报拖欠工资。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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