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在单位工作六年单位没替员工交过社保医保,因为近期有过劳动纠纷,现单位为了不给员工交社保医保把工资分为
福建-福州 05-18 10:07 悬赏 0 发布者:1463537175 给我留言 回答:(0) 在单位工作六年单位没替员工交过社保医保,因为近期有过劳动纠纷,现单位为了不给员工交社保医保把工资分为几部分,把社保医保纳入工资补贴中,并在合同中体现,(以前签的合同没写这点)如果员工要交就得从工资中扣除等于自费,这样合法吗?如员工请假待产期间没有工资,单位是否替员工缴纳应交部份
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