用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  王景林  吴健弘  齐志龙  王林  
该问题已关闭

求助!在单位工作一年,单位没有签订合同,没有交过保险,现在单位借故把我辞退了,能不能申请劳动仲裁

辽宁-大连 11-30 00:33  悬赏 5  发布者:欠款2012 给我留言  回答:(3)
本人在单位做出纳工作一年了,现在单位找个理由将我辞退了,发工资是把现金直接发给个人的,工资单我基本上都找不到了,现在手上只有一份交接手续,有单位签字,听说可以讨回双倍的赔偿,请问我该如何讨回我的补偿款?
问题补充:
一直没有签订劳动合同。只有一份交接手续,就够了吗?如果找不到第一个月在公司开的工资单,可以讨回吗
单位管理松散,没有考勤机,怎么办,但是单位的工资里肯定有我的签字,只是我现在拿不到这个证明。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2011-11-30 02:44
尝试录音。
追问:

您好,请问我就凭借手上的一张交接单,申请劳动仲裁成功的几率大吗

回答:

交接单内容呢?

追问:

律师您好,我的交接单子上是财务交接的打印文档,落款处只有我和接替我的员工的签字,没有单位公章,请问能派上用场吗

回答:

也可以。

回复时间: 2011-11-30 09:09
你可以要求双倍的工资
追问:

您好,请问我就凭借手上的一张交接单,申请劳动仲裁成功的几率大吗

回答:

如果交接单有单位盖章,可以的

回复时间: 2011-11-30 10:28
可以作为证据使用。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
安徽合肥
湖南长沙
福建福州
山东青岛
浙江金华
浙江杭州
河北保定
江西南昌市
上海杨浦区
最新回复律师
安徽 合肥
人气:85451
湖南 长沙
人气:542275
福建 福州
人气:1229732
山东 青岛
人气:11366
山东 济南
人气:5365
浙江 金华
人气:222498
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02752秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com