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关于工伤

 12-05 20:41  悬赏 10  发布者:bl1234…… 给我留言 地区:江西-吉安 回答:(3)
我开了个小厂,雇来个小工。小工做事不仔细切到手指,送去医院,就伤到皮肉,没有伤到骨头。我们付了全额的医药费并让他带薪休假,休假期间不包饭和晚上睡觉。(以前我们答应的是包中饭的,后来考虑到他回家实在不方便,就顺带包了早和晚饭以及住)就因为此问题产生争执,他说要求赔偿。请问具体该从法律上怎么做?谢谢
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最佳答案
回复时间:2011年12月08日 01时14分
如果办理了工伤保险的话,先申请认定工伤,造成残疾的话进行劳动能力鉴定,然后再根据伤残等级向工伤保险部门要求工伤赔偿。如果没有工伤保险的话,这些工伤赔偿的费用就要老板出了


法律问题比较复杂或要花很多时间分析回复,必须要了解许多具体情况才好分析,以免错误判断,为了更好地分析具体情况,节约彼此时间,建议来电或当面咨询律师,如果要获得具体的法律帮助,最好直接委托律师。。
其它答案
回复时间: 2011-12-05 20:44
申请工伤认定享受相应的工伤待遇。
回复时间: 2011-12-05 22:20
如果办理了工伤保险的话,先申请认定工伤,造成残疾的话进行劳动能力鉴定,然后再根据伤残等级向工伤保险部门要求工伤赔偿。如果没有工伤保险的话,这些工伤赔偿的费用就要老板出了。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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