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违反竞业禁止协议
江苏-苏州 06-25 12:00 悬赏 25 发布者:xiaozi…… 给我留言 回答:(2) 我于2011年7月1日加入前公司,后前公司更改公司名字,于2014年4月1日重新签订劳动合同并签订了保密及竞业禁止协议,约定如果违反该协议将赔偿10万元并保留追偿,也约定了竞业禁止补偿金。2016年2月26日,公司通知我到沈阳现场出差半年,我不同意,加上之前他们克扣我的加班费,长期不给我按照实际基数缴纳社保,2015年两次扣掉我基本工资,所以我当时就提出辞职了。后面几经周折,于2016年3月4日批准我离职,并办理手续。后沈阳现场客户得知我已经离职,主动找到我,要求我给他们工作,我考虑到这个订单是在前公司那边,就没有答应,这家客户告诉我,说前公司于3月2日已经跟他们取消了订单。我这才答应了对方请求,接了他们的订单。现在前公司告我违反竞业禁止协议及侵害商业经营秘密两个案子,一个案子请求赔偿50万,一个案子请求赔偿约40万。我应该如何应付?
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- [广东-深圳]
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回复时间: 2016-06-25 12:09
这个鸡毛公司属于什么类型,不用怕他。建议你委托律师,协商收费。对付他们。
追问:
名义上算是一家外资企业,法人代表是个比利时人,实际上操控公司的是他老婆,一个东北女人。这家公司是专门给其它外资企业做技术调试服务的,公司卖人头给客户,按时间收费。肯定是违反了竞业禁止协议,这点也不想否认。但是前公司还告了我侵害商业经营秘密,这个就不理解了。马上要开庭了。这个对方要求赔偿50万+40万,我认为不合理。
回答:
哦 马上要开题,你没有委托律师?
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-06-25 12:57
你只能委托律师应诉了。
追问:
赔偿是肯定的,这个都逃不掉,我就想知道一般这样的案子会赔偿多少?
回答:
要看对方的损失,但是委托律师讲究诉讼策略对结果比较好。你的资料我看了,你也存在问题,不过具体要应诉方略还要面谈。
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