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多发工资能追回吗?
12-26 11:45 悬赏 0 发布者:wu_ta 给我留言 地区:辽宁-辽宁 回答:(3)
你好!
我是单位的劳资员,由于工作疏忽,造成给他人多发工资15000多元。因为工资是财政代发,所以要追回,我已和当事人说了,他虽未明确表示不归还,但大体是这样的。我想请问律师,像这种情况我能追回这笔钱吗?如果他不愿意归还,我该怎么做?谢谢!
我是单位的劳资员,由于工作疏忽,造成给他人多发工资15000多元。因为工资是财政代发,所以要追回,我已和当事人说了,他虽未明确表示不归还,但大体是这样的。我想请问律师,像这种情况我能追回这笔钱吗?如果他不愿意归还,我该怎么做?谢谢!
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回复时间:2011年12月26日 11时52分
你好,协商不成可以起诉对方
追问:
您好!我可以根据《中华人民共和国民法通则》 第九十二条规定:“没有合法根据,取得不当利益,造成他人损失的,应当将取得的不当利益返还受损失的人。”中不当得利为由,通过民事诉讼要求他归还多发的工资,是吗?
回答:
你可以通过不当得利要求对方返还。同时,如果数额较大,对方可能会涉嫌刑事犯罪,你们也可以据此与对方进行协商
追问:
您好:如果我要起诉的话,需要准备什么证据呢?我手里有他5-12月份财政给他发的工资表,而且都有银行盖章的。是不是还要他现在单位发工资的工资表呢?非常感谢您的帮助!
回答:
首先来说,他取得这笔款项的凭证是需要的,当然还需要一些其他相关证据,但这些证据需要在你进一步描述案情的基础上进行分析,建议你直接面询当地律师,当律师为你拟定诉讼策略
提问者对最佳答案的评价:
非常耐心的、细致的回答,非常感谢!
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回复时间: 2011-12-26 11:52
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回复时间: 2011-12-26 11:56
您好,可以要求对方返还。
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