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关于公司年假以及工作时间问题
浙江－杭州 12-30 11:26 悬赏 15 发布者:两刀 给我留言 回答:(1) 你好，我在我们公司工作一年多了
没有休过年假，我想问一下，如果我现在提出辞职的话，公司是否要补偿我年假五天的百分之三百的工资，而且我们公司的员工手册上并没用年假一说，公司也没人休过年假，如果公司没有年假，是否是是违法的
还有一个问题是，之前我们公司一直都是一周工作五天，但是现在公司规定从2012.1.1起公司改为一周工作六天，补偿一个月工资，请问公司这样做是否符合相关法律规定。
没有休过年假，我想问一下，如果我现在提出辞职的话，公司是否要补偿我年假五天的百分之三百的工资，而且我们公司的员工手册上并没用年假一说，公司也没人休过年假，如果公司没有年假，是否是是违法的
还有一个问题是，之前我们公司一直都是一周工作五天，但是现在公司规定从2012.1.1起公司改为一周工作六天，补偿一个月工资，请问公司这样做是否符合相关法律规定。
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- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2011-12-30 11:27
协商解决。
追问：
公司不同意三倍年假赔偿呢
回答：
年假不属于法定节假日，只能要求两倍工资。
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