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工资问题

 01-08 22:20  悬赏 5  发布者:宋晓宇 给我留言 地区:北京-北京 回答:(8)
我现在基本工资1200加四险,月平均奖金600,一个月1800左右,现在北京最低基本工资是1260,请问我如果我向公司申请涨基本工资,公司不给涨,有什么法律保护措施吗?谢谢!
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最佳答案
回复时间:2012年01月09日 00时38分
你没有低于最低工资,涨工资要和单位协商
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4545479积分
回复时间: 2012-01-08 22:33
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2012-01-09 07:48
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2012-01-09 08:16
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2012-01-09 09:29
可以申请劳动仲裁
回复时间: 2012-01-09 09:47
可以申请劳动仲裁解决
回复时间: 2012-01-09 11:06
您好,最低工资不是最低基本工资,最低工资是指的您的工资总额,单位目前不违法,但可以与单位协商调整工资
回复时间: 2012-01-09 11:57
如果单位每月实发工资超过1260元的,你要求调薪,单位不给予调薪且你们原来没有约定,单位可以不给予调薪。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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