已解决问题

中级法院判下来还是要一审重新审理

01-03 18:00 悬赏 10 发布者:苹果桔桔给我留言地区:上海－上海回答:(4)

和公司的劳动纠纷一路从仲裁打到终审，仲裁是胜诉，对方不服上述到黄埔法院，要求撤销仲裁的裁决，一审当时认为对方的起诉不符合管辖和受理范围，驳回了对方的起诉。
等对方上诉到中院开庭的时候，中院就开始对对方说，从中院手上的档案看他们耽误了仲裁裁决下来的15天的有效上诉期，所以没有对案子进行什么审理，就让我们等裁决。
现在收到裁决我看不懂了，原本以为法院会驳回对方请求。没想到他们写的是：
认为一审当时认为对方的起诉不符合管辖和受理范围，驳回了对方的起诉，显属不当》据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条之规定，裁定如下
一、撤销杀那个还是黄浦区人民法院的民事裁定；
二、指令上海市黄浦区人民法院对本案进行审理。
请各位律师帮帮忙，像中院说的他们过了上诉期怎么还做出这样的判决？
如果黄浦区法院重新审理那么对方是不是还是可以再上诉？我们到底要打官司到什么时候？本来以为是终审了，怎么还要他们重新进行审理啊？

问题补充：

仲裁的裁决是普通的裁决，因为金额超过了最低工资标准的金额

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[上海-徐汇区]
李军律师
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回复时间：2010年01月03日 23时30分

黄埔法院重新审理，判决后，双方均有上诉权。
如果对方在程序上有什么问题，可以成为你方的抗辩理由，建议委托专业律师处理。详情可来电联系咨询或预约面谈。

其它答案

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2010-01-03 18:25

有点费解，你首先要明确劳动争议仲裁的裁决是一裁终局的那种裁决，还是普通的裁决，前者已是生效裁决，单位只能向中院申请撤销，后者无论单位和劳动者都可以向区级人民法院提起重新提起诉讼解决。如是前者单位的撤销裁决申请被中院驳回，那等于是用尽了法律规定给予其的一次救济机会，劳动争议裁决是最后的生效裁决。但据我所知，上海的做法很诡异，即使是符合一裁终局的劳动裁决，劳动仲裁委也不写明是一裁终局，且基层法院照常按一般裁决受理。这是对劳动争议仲裁调解法的歪曲。最好带书面材料再面询下律师。