该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
这样的做法公司合理吗?我可以申请劳动仲裁吗?
广东-深圳 10-31 22:58 悬赏 0 发布者:mjmj 给我留言 回答:(4) 本人在公司工作7年了,由于今年身体不是很好,公司今年初已取消了停薪留职的规定,我于8月1日以身体不适提出辞职,公司各级领导都已批准一个月后可以离职,半个月以后总经理找我谈话说如果我身体不好可以特批我休假2个月,经过与总经理沟通以后我决定同意总经理意见以请假的方式留下来,本人于9月十几号走公司内部流程申请休假两个月,我的直接上司也同意我休假两个月后回公司上班,并对对我说你可以先休假走请假单他们都会批准的,我会帮你跟,后来我在没有副总经理和总经理批准后休假了,当时我的直接领导已安排工作人员与我交接了没有做完的工作,人事总监也同意批准我休假了,可在我走了一个星期以后假单按流程走到副总经理那里时,他确在我的请假单上批注说公司没有此项休两个月假的制度不同意休假要我办理离职手续,如以后再想回来公司工作就重新办理入职,最后到了总经理那里批示结果是同意副总经理意见。我想请问一个员工休假直接领导与人事总监同意批准后是否已经可以生效了?还有在我本人不在场的情况下公司是否可以决定给我办理离职结算工资,问公司这样做有违劳动法吗?我能不能申请劳动仲裁?
问题补充:
还有就是公司现在已经停止为我提交社保
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-11-01 10:14
可以委托律师申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-11-01 10:31
协商不成仲裁解决。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-11-01 11:00
单位的做法是错误的
- [湖北-武汉]
- 陈新明律师
- 26157积分
回复时间: 2008-11-11 11:06
申请劳动仲裁
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 签了合同后公司没有返还一份给个人持有,这样的话我还可以申请劳动仲 3个回答0
- 公司加大劳动量变相降工资可以申请劳动仲裁吗? 1个回答0
- 这样可以申请劳动仲裁么? 4个回答20
- 公司开除我不给工资,我可以找劳动仲裁申请双倍工资吗 2个回答0
- 这样可以申请劳动仲裁吗? 1个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险
- (王高强)(2023-10-08)·您好,是这样,2022年12月30从公司离职时我们签了协议书