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老师您好，我是孕妇，现正常上班公司提出降薪我没同意，现停发我孕期，产假期间工资：我想咨询：1
四川－成都 07-18 12:26 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(3) 老师您好，我是孕妇，现正常上班公司提出降薪我没同意，现停发我孕期，产假期间工资：我想咨询：1.我修完产假后再去申请劳动仲裁要求全额发放拖欠工资2.我可以要求公司给予拖欠工资总额百分之25 的赔偿金吗？3.如果公司在劳动部门规定期限还是不发工资，我是否可以要求拖欠总额的百分之五十以上赔偿金4.因公司拖欠工资违法行为，我又是孕妇，能否要求解除合同让公司出双倍赔偿金（一年一个月工资），双倍赔偿金最长不超过好多个月？
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- [四川-成都]
- 陈铠楷律师 VIP
- 电话：15196613110
- 2083740积分
回复时间： 2016-07-18 12:38
可申请劳动仲裁维权。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-07-18 12:58
你好，可以申请仲裁维权，要求支付工资和产假工资。你所说的赔偿金是没有法律依据的。 以公司拖欠工资主张经济补偿金不是双倍的。
- [四川-成都]
- 李小利律师
- 479369积分
回复时间： 2016-07-18 13:20
你好，可以要求产假工资，如果无故辞退，可以要求双倍经济补偿。可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。
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- 老师您好，我是孕妇，现正常上班公司提出降薪我没同意，现停发我孕期 3个回答
0 - 您好，产假修完后我因为需要带孩子不能上班，而公司不给辞职，也不给 0个回答0
- 你好，我产假期间没有休产假还是正常上班，公司只发了工资没有给生育 0个回答0
- 您好！我想咨询1下！工伤期间的工资应该是多少？我在公司上班平均每 0个回答0
- 在怀孕期间因为身体问题不能正常上班，公司不合理的不发放产假工资应 5个回答20
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