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你好:公司没有跟我们解除劳动合同,也没有什么交代,就安排我们去另一家公司面试上班,我被录用留下来了,
天津 07-26 08:49 悬赏 0 发布者:1469493613 给我留言 回答:(3) 你好:公司没有跟我们解除劳动合同,也没有什么交代,就安排我们去另一家公司面试上班,我被录用留下来了,时间还没不足一个月。新公司现在还没有跟我签订合同。没有留下来的两位同事已经领取了原公司的补偿金。我想请问,我这种情况,能要求补偿吗?
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-07-26 08:50
如果是两个不同的公司,你离开前一个公司基于用人单位的原因,如果和你协商,你同意解除的话,应当支付经济补偿金,如果你不同意解除劳动关系,用人单位违法解除的话,需要支付你双倍的经济赔偿金。
追问:
她们现在口口声声说,新公司答应她们整体接受,我是新公司已经接受过去的,但这些,都没有过文字通知,而且,一直都没有跟我谈过,亲问,我应该从哪几个方面去跟她们谈
回答:
找之前的和用人单位之间的劳动合同,拿合同签订的合同期来和原有单位谈解除事宜。
- [天津-南开区]
- 韩士队律师
- 383849积分
回复时间: 2016-07-26 09:11
你好:应当支付补偿金
追问:
请问我应该从哪些方面着手跟单位谈
追问:
她们现在最有利的,就是说,她们让新公司整体接收,但这些都没有文字
回答:
按照劳动合同法规定谈
追问:
麻烦您能够告诉我哪一条,我好给她们看,
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-07-26 11:06
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
追问:
问题是,她现在可以说,跟我找了新单位,这些都是没有文字通知的
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