该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
劳动仲裁的案件
01-21 19:14 悬赏 20 发布者:VYQ9801 回答:(0) 我2010年7月1日上班，2010年11月8日工伤10级，2011年5月15日单位不用我了。劳动仲裁：我2010年8月-2010年11月8日双倍工资过时效；（我2010年5月份工伤认定及劳动能力鉴定，12月2日手续下来，申请仲裁）2010年11月8日-2011年5月的双倍工资是在工伤保险期间不符合法律规定的双倍工资（我在此期间继续上班）。怎么办呀？问题补充：企业没出视我的工资表，只出具3个合伙人的“情况说明”劳动仲裁采信，我的工资就这么被认定了吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 北京劳动仲裁律师李中华08年新的劳动法以来代理近百起劳动争议案件15 0个回答
0 - 北京劳动仲裁律师08年新的劳动法以来代理近百起劳动争议案件 3个回答0
- 北京劳动仲裁律师08年新的劳动法以来代理近百起劳动争议案件 4个回答0
- 劳动仲裁案件 4个回答5
- 劳动仲裁案件中企业抢欠员工三个月社保费如何赔偿如何计算在线急等 3个回答20
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
