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劳动纠纷
江苏－南京 08-10 15:47 悬赏 0 发布者:爱阳光的向日…… 给我留言 回答:(2) 本人前不久刚刚生完孩子，在怀孕期间没有给以任何的孕检假，病假也当事假扣钱，在休产假的4个月中，公司没有发放任何的工资，并且4个月个人承担的保险我个人自己交的，回来上班后哺乳假就3个月（每天1小时），上班没多久，公司强行将我的工作时间有原来的5天8H变动为5.5天8H，请问王律师，以上违规吗？我该怎么样维护我的权益？
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- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2016-08-10 17:48
您好，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助，请致电。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2016-08-10 21:14
公司应当按照原福利待遇发放工资，你可以委托律师帮你追要
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