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工作太累怎么办?

江苏-苏州 02-05 12:51  悬赏 20  发布者:a10086…… 给我留言  回答:(6)
11年9月在一个工厂上班签了劳动合同是5天8小时制的正常工作时间,可是体检过后进去了才告诉我们厂方规定6天11小时,超出6天11小时才算加班,加班的话2个小时+正常出勤11个小时+2个小时吃饭,每天要在厂里面工作15个小时针对快受不了拉还有上班提前20分钟,上下半路上的时间80分钟家在一块有17个小时后才可以睡觉(一点自己的空间都没有)~~赚的钱还没有少大街的多,上月开了两千六
  当时抽血体检培训耽误了几天时间.当时就想在着先干着在说,不干的话出去还要抽血对身体不好, 
  每天起的比鸡早干的比牛累睡的比猫晚,每天还要提前20分钟去集合,迟到的话被骂的比狗还可怜,真是愤怒,,
  现在不想干了,可是他们给我安排到3月21号批,真的想马上就走
  小弟对法律很迷茫希望大家看到帮帮我,
      在这里谢谢没一位看过的律师,谢谢大家帮帮我吧...该怎么办?
问题补充:
自离的话是要扣半个月工资的就没有了
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全部答案
  • [江苏-苏州]
  • 陈磊律师 VIP
  • 电话:13771954614
  • 13489积分
回复时间: 2012-02-05 13:40
可以用脚投票,选择走人,炒老板的鱿鱼。
追问:

自离的话是要扣半个月工资的就没有了

  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4551961积分
回复时间: 2012-02-05 19:15
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
回复时间: 2012-02-05 20:27
如果没有缴纳社保和克扣加班费你可以以此为理由随时离职。
回复时间: 2012-02-05 20:51
可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁的。
回复时间: 2012-02-05 21:56
您好
   建议到事务所面谈。
回复时间: 2012-02-12 19:14
可以到劳动部门投诉的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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