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劳动纠纷
上海－闵行区 08-18 12:17 悬赏 0 发布者:woshij…… 给我留言 回答:(7) 公司一直拖欠工资不发。通过我多次要求，今天只发了5月份的工资，也就是还欠6、7、8月份的工资。前几天，老板口头上说要搬迁公司地址从闵行区到杨浦区，我住在松江区，如果从我住的地方到新的办公地址杨浦区一天来回需要5小时，这个无法做到长期坚持。但老板没有提到如果不去，会有什么赔偿。而我们签的劳动合同上写的是3500，交的社保是5500，实际工资是8800。也没有签过工资条，如果在搬迁后，我不去，我可以申请要到赔偿吗？
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全部答案
- [上海-杨浦区]
- 李勇律师
- 74358积分
回复时间： 2016-08-18 12:20
单位解除合同你可以要求经济补偿金
追问：
单位不提解除合同的事，只是口头上说要搬迁。如果到时真要搬迁了，我能不去吗？不去的话，如果申请了？
回答：
到时可以申请劳动仲裁
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2016-08-18 12:22
可以要去支付经济补偿金
追问：
如果老板不愿意支付补偿金，我需要如何操作？
回答：
申请劳动仲裁
追问：
劳动仲裁的赔偿是按照合同吗？
回答：
经济补偿金的计算基数是前12个月平均工资
追问：
请问我如何证明公司发给我的12个月的平均工资？公司发工资是以公司内部财务人员的私人转财。
- [上海-普陀区]
- 张兵律师
- 11980积分
回复时间： 2016-08-18 12:49
可以拒绝搬场，并要求支付经济补偿金
追问：
如果老板不愿意支付补偿金，我需要如何操作？
回答：
申请劳动仲裁
- [上海-长宁区]
- 任涌律师
- 75510积分
回复时间： 2016-08-18 13:36
可以劳动仲裁要求补偿金，
- [上海-长宁区]
- 潘怀宣律师
- 45692积分
回复时间： 2016-08-18 13:37
您好，可以要求支付拖欠工资及经济补偿金。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2016-08-18 15:07
拖欠的工资，有权要求支付。
公司搬迁不去，应当给补偿。
公司搬迁不去，应当给补偿。
- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260614积分
回复时间： 2016-08-18 16:13
解除合同你可以要求经济补偿金，按照工龄一年工龄一个月工资。
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