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劳务签订
北京-海淀区 02-16 15:29 悬赏 0 发布者:mixue1…… 给我留言 回答:(8) 律师您好:
公司想聘用一人进行兼职工作,每月工作不超过1周,每天工作不超过8小时。
请问公司和个人可以直接签订劳务合同吗?会承担怎样的风险?
如果不能签订劳务合同,还可用何种方式进行?
公司想聘用一人进行兼职工作,每月工作不超过1周,每天工作不超过8小时。
请问公司和个人可以直接签订劳务合同吗?会承担怎样的风险?
如果不能签订劳务合同,还可用何种方式进行?
问题补充:
与其签订劳务合同,如果劳务合同只限定双方权利义务,可否不为员工办理社会保险,会有何种风险?
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全部答案
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2012-02-16 15:31
可以直接签订劳务合同,风险承担具体要看哪方面的了
我的补充: 2012-02-16 15:33
双方的权利义务可以在合同中做明确约定,完善合同条款,降低风险发生即可
追问:
与其签订劳务合同,如果劳务合同只限定双方权利义务,可否不为员工办理社会保险,会有何种风险?
回答:
劳务合同当然可以不办理保险,约定双方是劳务关系即可,没有风险
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2012-02-16 15:35
您好,如果您是打算将其作为非全日制用工对待,那么一天不得超过四小时一周不得超过二十四小时,且可以随时解除用工不用支付补偿。如果打算签订劳务合同,那么您可以就双方的权利义务及违反合同的责任进行约定,出现问题首先按照合同约定处理。
追问:
与其签订劳务合同,如果劳务合同只限定双方权利义务,可否不为员工办理社会保险,会有何种风险?
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-02-16 15:43
可以直接签订劳务合同;把双方的权利义务可以在合同中做明确约定清楚,就可以降低风险。具体情况可面询律师解答
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2012-02-16 15:44
可以直接签订劳务合同
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-02-16 15:46
可以签订劳务合同。
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2012-02-16 15:59
可以直接签订劳务合同
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间: 2012-02-16 16:01
面询律师为佳!
- [河北-沧州]
- 付玉阁律师
- 11662积分
回复时间: 2012-02-16 20:42
直接签订劳动合同,非全日制吧
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