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工资结算老板不给工钱

重庆－沙坪坝 02-05 17:25 悬赏 10 发布者:diywl 给我留言回答:(5)

我是于 2009年12月19号进入公司上班的每月 25号工资扎帐 6号发工资没有签劳动合同只有一个入职书 2月4号我提出离职
上面说不能离职必须过了年过后才能办理离职否者工资没一分钱没有这个问题我要怎么才能通过正规的法律途径拿回属于我的那份微薄的工资呢

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[青海-西宁]
超级账号5律师
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回复时间： 2010-02-05 17:40

建议尽快委托律师处理。

[广东-广州]
110网律师
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回复时间： 2010-02-06 09:24

建议你申请仲裁

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2010-02-06 11:42

仲裁解决！

[重庆-江北]
张宰宇律师
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回复时间： 2010-02-08 20:07

《劳动合同法》
第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
　第六条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
　　前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。