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可以用绩效考核连续两月不合格为由辞退正式员工吗?
广西-柳州 09-21 16:01 悬赏 0 发布者:200632…… 给我留言 回答:(3) 公司出台绩效考核方案,规定不论是否正式员工,只要连续两月未达标者,均作辞退处理,请问合法吗。
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- [广西-贵港]
- 黄文坚律师 VIP
- 电话:18707853441
- 304180积分
回复时间: 2016-09-21 16:24
可以要求补偿。
- [广西-柳州]
- 李波律师 VIP
- 电话:13407870203
- 703741积分
回复时间: 2016-09-22 16:33
你好,不能这样的。
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间: 2016-09-21 20:47
没有理由的。
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