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劳动纠纷入职9月不签合同公司主动解雇不发工资如何处理？

广东 03-26 10:14 悬赏 0 发布者:longfe…… 给我留言回答:(3)

我2011年6月16日进入广东泽*药业有限公司，入职九个月一直没有签合同，没有买社保公积金等，今年3月13主动解雇我，然后以业绩不好为由各个方面扣钱，按公司相关制度给我2月的工资条写明月工资-2256元，不发一分钱，3月的工资也不知是否发，请问我能从那些方面提出申诉？是否能申请劳动仲裁？

问题补充：

我提出过关于广东省最低工资标准1300的疑问，但是公司说1月份多发了工资给我，2月就要补扣回去，所以2月成了负数

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全部答案

回复时间： 2012-03-26 11:03

向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁，要求赔偿金，双倍工资，社保

回复时间： 2012-03-26 10:28

可以申请劳动仲裁，要求补缴社保、支付双倍工资及经济补偿金。如需法律帮助或代写诉状，可以与我联系（外省qq联系）。

回复时间： 2012-03-26 11:29

公司违法，协商不成可以申请劳动仲裁。

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