该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
上班期间不舒服公司不让去医院,每天工作超过10小时。公司领导在员工怀孕期间曾多次要求员工自己离职
江苏 10-07 08:57 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 上班期间不舒服公司不让去医院,每天工作超过10小时。公司领导在员工怀孕期间曾多次要求员工自己离职,这合法吗?严重先兆流产需要卧床休息,才让员工休病假。病假期间流产公司需要负责吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 2004年入职公司,到2016年工作期间公司要求员工上班12小时,每个月只 0个回答0
- 我们公司操作员工每天工作12小时最近工司要求我们站着上班不许坐 1个回答0
- 在公司工作期间烫伤当时领导叫自己处理,然后我就请假出去买药处理, 7个回答5
- 我在成都参与工作一年零六个月,期间多次要求公司购买社保未果,目前 1个回答0
- 我13年12月来到大用公司上班,2016年多次申请离职,领导不签字(说她 4个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险