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劳动合同已经到期，公司要重新签劳动合同，不坐班但薪水降低了。

10-09 14:38 悬赏 10 发布者:wlyxz 给我留言地区:北京－北京回答:(8)

劳动合同到期，公司要重新签劳动合同，不坐班但薪水降低了。合同现在已过期，我需要怎么做才能确保自己的权益？（上一份合同找不到了，但工作总结、工作邮件都在，我上两年的劳动合同，在公司八年）

如果补偿是补偿八个月的薪水吗？另外补偿的是基本工资还是过去十二个月平均实际薪水？

问题补充：

补偿的是基本工资还是过去十二个月平均实际薪水？

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[北京-朝阳区]
李建成律师 VIP
电话：4006777998
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回复时间：2016年10月09日 14时44分

属于侵权，，可以申请劳动仲裁维权

其它答案

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-10-09 15:02

申请劳动仲裁维护自身权益。

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873923积分

回复时间： 2016-10-09 15:02

您好，是的

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2016-10-09 15:03

可以人社局投诉

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-10-09 15:07

可以签订无固定期合同

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-10-09 15:10

您好，是

[北京-海淀区]
申维丰律师
454885积分

回复时间： 2016-10-09 15:21

您好，建议申请劳动仲裁维权

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-10-09 16:04

这是可以申请劳动仲裁的

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