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公司搬迁搬到外地，手上没有合同证书可以赔偿吗。赔偿的是基本工资还是工作年限的平均工资

上海－松江区 10-09 20:41 悬赏 0 发布者:朱津柏回答:(4)

公司搬迁搬到外地，手上没有合同证书可以赔偿吗。赔偿的是基本工资还是工作年限的平均工资。除了按年赔偿还有其它的赔偿吗。

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回复时间： 2016-10-09 20:50

可以要求赔偿的，按劳动关系终止前12个月平均工资计算补偿基数

回复时间： 2016-10-09 21:01

按平均工资来赔偿。

回复时间： 2016-10-09 21:19

你好，可以要求公司支付经济补偿金，按照工作年限补偿，每满一年补偿一个月，不满半年的以半个月计算，补偿基数为劳动关系终止前十二个月平均工资。

回复时间： 2016-10-10 11:52

应当给经济补偿金，根据解除前月平均工资作为标准。不是按基本工资为标准。

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