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试用期期间被扣绩效工资,而没有具体绩效考核表老板一句话就扣50%合理吗
北京 10-11 18:34 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 试用期期间被扣绩效工资,而没有具体绩效考核表老板一句话就扣50%合理吗,劳动局管吗
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- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2016-10-11 18:37
属于违法,向劳动部门投诉
- [北京-朝阳区]
- 宋超律师 VIP
- 电话:18811476983
- 873923积分
回复时间: 2016-10-11 21:43
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-10-11 18:49
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2016-10-11 18:56
建议人社局投诉。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-10-11 18:59
属于违法,向劳动局投诉
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-10-11 19:03
可以申请劳动仲裁
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