该问题已关闭
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
占地修路地先交,单位接收劳务公司去报到,没签合同去上班,后来签无固定期合同管理中心去报到,要求工作实
北京 04-08 22:15 悬赏 0 发布者:lanbai…… 给我留言 回答:(11) 占地修路地先交,单位接收劳务公司去报到,没签合同去上班,后来签无固定期合同管理中心去报到,要求工作实现不了,在工作关系的单位上班算临时工,还没签合同。后来属于单位职工工作关系可是没签劳动合同,到法定年龄职工要求退休不让退,连续上班三险继续缴,退休费领不到,工资还领的少。
就是上班不签合同,签了合同不让上班,待岗不签协议书领不到补偿费,待岗期间算临时工加班没加班费,法定年龄退休不让退,退休费没按时领,全民固定工改制成合同工经济补偿没有领,会费交着过年过节没有份,住房基金交着翻盖房屋不让提。从待岗十多年各种福利,津贴,补贴,房补,煤火费全取消。占地转工时的工资,生活补贴单上有记载,那是没得不知道。
谢谢各位费心给一一解答。急需解决。
就是上班不签合同,签了合同不让上班,待岗不签协议书领不到补偿费,待岗期间算临时工加班没加班费,法定年龄退休不让退,退休费没按时领,全民固定工改制成合同工经济补偿没有领,会费交着过年过节没有份,住房基金交着翻盖房屋不让提。从待岗十多年各种福利,津贴,补贴,房补,煤火费全取消。占地转工时的工资,生活补贴单上有记载,那是没得不知道。
谢谢各位费心给一一解答。急需解决。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4544571积分
回复时间: 2012-04-08 22:19
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
- 1193641积分
回复时间: 2012-04-08 22:44
要看具体的证据情况才能确定,建议带材料与律师面谈。可以到劳动监察投诉,也可以申请仲裁解决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-08 22:35
搜集劳动关系及受到侵权事实的证据,协商解决不成时,申请劳动仲裁维权,同时到劳动监察部门投诉
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-09 05:43
建议当面咨询律师以便准确答复。
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2012-04-09 07:11
申请劳动仲裁解决
- [河北-沧州]
- 付玉阁律师
- 11662积分
回复时间: 2012-04-09 09:08
及时收集证据,后可投诉也可申请仲裁。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2012-04-09 09:12
工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改变工资发放形式都是违法行为,你可以要求按照合同约定的方式全额发放,超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等.
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为, 你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。
单位有违法行为的情况下,你可以随时离职,不需要提前通知,单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-09 09:20
具体情况需带资料面询律师详细解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-09 12:40
您好!协商不成可向劳动监察大队投诉或申请仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2012-04-09 14:06
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间: 2012-04-14 21:29
委托律师维权
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 【在线等】在单位工作6年,现在合同到期,单位要求调换岗位(将整个 2个回答0
- 在劳务承包合同中公司是否可以要求承包方承担装卸工工作期间受伤的治 2个回答5
- 我在一家台资公司工作了13年,也签订了无固定期限合同,现在我自己辞 5个回答0
- 我在现在的单位工作了1年2个月 ,我是 和第三方劳务公司签的合同,现 2个回答10
- 我在行政单位工作近9年时间未签订合同而且没有购买社保、医保等保险 1个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (毕丽荣)(2024-04-28)·收到再审受理通知书后多长时间再审?
- (刘永军)(2024-04-16)·一审原告败诉,但被告在判决后主动把赔偿给原告,原告再上诉二审会怎么判
- (罗雨晴)(2024-04-14)·在中介门店上班,没有签劳务合同(口头承诺发底薪),期间工资和提成没发过(期间陆续签约过一些单子
- (李波)(2024-04-07)·股权质押登记
- (孟凡兵)(2024-04-01)·真是岂有此理
- (吴丁亚)(2024-03-28)·网拍的各种日期是自然日还是工作日