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试用期离职
浙江－杭州 04-11 13:59 悬赏 20 发布者:455633…… 给我留言 回答:(11) 我在一家公司上班，开始说一定比我前家公司的基本工资要高，但是现在公司负责人说底薪1000块比杭州的最低生活保障都要低，还有只有500块保险，但是我记得杭州最低的保险是600块吧，我在没有签合通的情况下，上了11天班，现在想辞职不知道能不能拿到工资？急急急
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- [福建-福州]
- 池建伟律师 VIP
- 电话：18750166550
- 16062积分
回复时间： 2012-04-11 15:20
可以拿到工资。
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
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回复时间： 2012-04-11 16:23
协商不成申请劳动仲裁
- [浙江-杭州]
- 朱新娟律师
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回复时间： 2012-04-11 14:01
工资根据实际上班天数，应该发放
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-04-11 14:34
崩急，能拿到上班期间的工资 协商不成申请劳动仲裁
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
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回复时间： 2012-04-11 14:55
能拿到上班期间的工资，协商不成申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-04-11 15:12
你的情况可以拿到工资，可向当地劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。
- [浙江-金华]
- 倪振杨律师
- 147357积分
回复时间： 2012-04-11 16:25
工资应当支付。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-04-11 17:15
能拿到上班期间的工资 协商不成申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间： 2012-04-11 21:10
可以拿到上班期间的工资，协商不成申请劳动仲裁
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2012-04-11 21:17
能拿到上班期间的工资，协商不成申请劳动仲裁。
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师
- 4616063积分
回复时间： 2012-04-11 22:04
应能拿到
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