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工资问题
04-15 13:40 悬赏 0 发布者:weiwei…… 给我留言 地区:黑龙江－牡丹江 回答:(3)
我与原单位签订了三年合同，合同中有违约金问题，如果中途走， 需赔偿违约金5000元，我工作了一年半，因为个人原因我提出离职，并缴纳了违约金，我是今年三月初与用人单位解除合同，但是我们一二月工资并没有发，我们的工资一直都是一个季度一发，也就是说三月末才发，我是在校老师，我们的工资都是财政一季度一拨款到学校，所以解除合同时我没有提工资问题，我想到快发工资时在联系学校。我想问我们一二月份是放假，学校有没有以放假就没有工资为由，私自扣留工资？如果学校不给我发工资，我该怎么办？
问题补充：
是不是地方都有劳动仲裁机构？或监察机构？如果我去找这些机构，是不是要花些钱？
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最佳答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
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回复时间：2012年04月15日 14时20分
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
提问者对最佳答案的评价：
知道了 谢谢
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-04-15 13:46
不可以。解除合同时应由用人单位结清工资。不给的话，向当地劳动仲裁申请仲裁。
- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话：13889624986
- 1193648积分
回复时间： 2012-04-15 22:24
可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
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