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劳动合同纠纷
河南－郑州 04-16 18:31 悬赏 0 发布者:1951萍 给我留言 回答:(2) 您好，我和某公司签订了为期3年的劳动合同，实习期3个月，地点没说清，我以为是在总部郑州工作，可快开始上班时才通知到下边的分部，由于地点问题想解除劳动合同，但却让我赔3000的违约金，该赔吗？
我们这公司有一个普遍的现象：公司为了防止新员工干2,3个月就辞职，规定每月工资压200，压5个月，如果干够一年就一起给，中途辞职则不给，这种做法合法吗？
谢谢！
我们这公司有一个普遍的现象：公司为了防止新员工干2,3个月就辞职，规定每月工资压200，压5个月，如果干够一年就一起给，中途辞职则不给，这种做法合法吗？
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-04-16 21:27
不应支付违约金。扣压工资是违法的。
- [河南-郑州]
- 王胜利律师
- 65733积分
回复时间： 2012-04-16 21:34
压工资不合法。
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