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派遣工转正
黑龙江－绥化 11-09 11:48 悬赏 0 发布者:644831…… 给我留言 回答:(3) 我在一家通信行业从事客服工作已经长达5年时间，与劳务派遣公司会每2年签订一次劳务派遣合同。作为通信行业的客服人员这是该企业长期需要的工作岗位，非临时可替代的。我想咨询下，这家通信行业长期以这种派遣形式雇佣我，是不是违反了2008年实施的《中华人民共和国劳动合同法》中第六十六条劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施.可不可以要求与用工单位签订转为正式员工，工作期间没有同工同酬，比如没有住房基金，没有供暖费用，没有节假日，可不可以像用工单位提出异议
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- [黑龙江-哈尔滨]
- 李晓航律师 VIP
- 电话：18646088498
- 587618积分
回复时间： 2016-11-09 11:55
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间： 2016-11-09 11:57
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 6090020积分
回复时间： 2016-11-09 12:13
你好，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
若需要法律帮助，可以电话联系。
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