劳动仲裁不予执行当事人能否向法院起诉(2)
www.110.com 2010-07-05 10:26
「评析」
《劳动法》第77条规定:“用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。”据此,确定了我国解决劳动争议需经劳动仲裁的必经程序。而从《解释》第6条“人民法院受理劳动争议案件后,当事人增加诉讼请求的,如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性,应当合并审理;如属独立的劳动争议,应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁”的规定看,仲裁机构的仲裁对于人民法院来说只是形式意义上的仲裁,即程序意义上的仲裁。只要当事人对仲裁裁决不服,在法定期间内向人民法院起诉的,仲裁裁决不发生效力。人民法院审理该劳动争议案件,不受该仲裁裁决书认定的事实、内容及裁决结果的影响。
劳动仲裁不同于商事仲裁,商事仲裁采取的是一裁终局制,当事人一旦选择了仲裁,就排除了法院管辖。当事人对仲裁裁决不服,除非符合法定事由方可申请法院撤销仲裁裁决。而劳动争议仲裁则不同,当事人对仲裁裁决不服的,可以向法院起诉,请求法院重新作出裁判。
相关文章
- ·劳动仲裁不予执行当事人能否向法院起诉
- ·仲裁裁决裁定不予执行后,当事人能否再向人民
- ·当事人不执行劳动仲裁裁决书的决定提请再审人
- ·仲裁裁决被人民法院裁定不予执行,当事人再次
- ·仲裁裁决被人民法院裁定不予执行,当事人再次
- ·当事人要求确认司法拍卖无效 执行法院能否受理
- ·仲裁裁决裁定不予执行后能否再申请撤销,法院
- ·劳动仲裁漏列的当事人诉权怎样实现?
- ·当事人如何申请外国法院承认和执行仲裁裁决
- ·当事人如何向人民法院申请执行仲裁裁决?
- ·关于印发《劳动仲裁当事人选择仲裁员办法》的
- ·单位不履行劳动仲裁 可申请法院强制执行
- ·申请劳动仲裁的当事人遇特殊情况应当负担的费
- ·最高人民法院关于当事人因对不予执行仲裁裁决
- ·单位不履行劳动仲裁 可申请法院强制执行
- ·劳动仲裁为当事人挽回损失300多万元
- ·关于印发《劳动仲裁当事人选择仲裁员办法》的
- ·当事人就哪些劳动纠纷向法院起诉
- ·当事人可以就哪些劳动纠纷向人法院起诉
- ·当事人不服仲裁委员会的裁决向人民法院起诉,可
最新文章
推荐文章
- · 劳动纠纷仲裁申请书范本
- · 仲裁时效
- · 劳动争议仲裁的概念
- · 申请劳动仲裁的时效不等于诉讼时
- · 劳动争议仲裁庭开庭程序
- · 为什么要在法定期限内提出申诉
- · 仲裁申诉时效、办案时效是如何规
- · 劳动仲裁时效
- · 不服劳动仲裁的问题
- · 劳动争议处理程序是怎样的?