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试用期内辞退
7月1日签订劳动合同,试用期两个月,9月1日周日单位与职工放假,未将试用期未通过不予录用的信息通知至职工本人,单位辞退需要给经济补尝吗?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
9月2号单位上班,把不予录用的信息传至本人,职工试用期内多次迟到,工作不积极,完不成工作任务。
发布者:萝卜1234 2019-09-05 状态:已过期 回复 (11)
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