发布者:ask20210731fob 2021-07-31 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:1599579024 2015-12-01 状态:已关闭 回复 (0)
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我在一家个体公司上班,没有缴纳过保险和签订劳工合同,因公司漏洞拿过公司的钱后老板非说我拿了50我还了35还叫我强制打了张15的欠条说能给就给不给就算了结果现在又找我要钱我确实也没有拿那么多我想咨询一下如果我认可通过法律手段解决这个事我还用还这个钱吗?还有会判多少年了
发布者:ask20160527y64 2016-05-27 状态:已过期 回复 (2)
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你好,我在一家连锁鞋店上班3个多月了,老板没有缴纳社保,也没有签订合同。现在我要辞职了,怎么去维权。
发布者:ask20170816pxk 2017-08-19 状态:已过期 回复 (3)
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我在一家劳务公司上班,没有签订合同,但是有在职证明,做了两个月后,没有购买社保。请问可不可以申请赔偿购买社保的钱!
发布者:刘佳凯 2017-09-18 状态:已过期 回复 (5)
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我在一家餐厅上班,有签过合同,公司没有给员工缴纳任何社保类,这种情况下提出辞职需要提前一个月吗?还是三天,但是我写的辞职申请上面有说要提前30天?有没有必要30天?
发布者:ask20190126fqy 2019-01-26 状态:已过期 回复 (5)
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3月在新公司上班,出勤10天,期间公司没有与我签订合同和缴纳社保,提前1天与老板口头协商后同意离职,现3月10天出勤工资不给我,怎么维护自己的权益,上班期间只有几条与老板手机短信联系记录,有考勤打卡,但打卡记录在公司里。
发布者:wl112015 2019-05-21 状态:已过期 回复 (6)
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在一家小公司上班,没有签订劳动合同,没有缴纳社保,也没有什么可以证明的资料,但是确实存在劳动关系,而我离职十天后本应该发放上个月工资,却说我把桌子弄坏了,一共三张1500元。我如果申请劳动仲裁需要怎么做?谢谢您
发布者:ask20190711dxb 2019-07-11 状态:已过期 回复 (13)
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发布者:ask2020011389o 2020-01-13 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask202103061cj 2021-03-06 状态:已过期 回复 (7)